堀井孝さんの「プロが教える職場の「いじめ」「パワハラ」撃退・予防術」。
『心理テクニック』『証拠の集め方』『法的な知識』などを利用し、
できる限り穏便かつ迅速な解決・予防を図るためのマニュアルっていっているね。
それって、本当のこと？
正直、眉唾って気もするなぁ。
信じても大丈夫なの？
嫌味を言われたり気分次第で怒鳴り散らされていた人のケースでは、
『相手をコントロールする心理テクニック』を使用すると
徐々に上司や同僚が好意的に接してくるようになったんだって。
今から始めてもうまくいきそう。
試してみるかー
